Wat is je achtergrond?

“Ik heb Bouwkunde gestudeerd aan de TU in Delft. Daar maakte ik kennis met volkshuisvesting en dat vond ik zo interessant dat ik erop ben afgestudeerd. Eerst was ik voor stedenbouw gegaan. Als stedenbouwer creëer je een mooie buurt, maar voor de huisvester draait het om de mensen. Toen er op de TU een combinatiemodule kwam, heb ik die gekozen. Daarna deed ik adviestrajecten en na 3 jaar ben ik bij woningcorporaties gaan werken.”

Hoe kwam je bij Staedion terecht?

“Hiervoor werkte ik bij een kleine corporatie en ik miste het stedelijke gebied. Via een intervisiegroep hoorde ik over een vacature bij Staedion. Ik ben wat gaan rondvragen en heb toen de knoop doorgehakt. Daar heb ik geen spijt van gehad. Ik begon in 2024 en kreeg een zeer warm welkom van het team, ik voelde me meteen thuis.”

Wat ging je doen?

“Ik begon als assetmanager. Mijn taak was het vertalen van de Staedion-brede strategie en de doelstellingen naar wat er moet gebeuren in de wijken en de wooncomplexen. Vanuit deze rol werkte ik ook aan de grote gebiedsontwikkeling Dreven Gaarden Zichten in Den Haag Zuidwest. Dat was leuk, want in mijn eerste corporatiebaan werkte ik daar ook en ik woon er dichtbij. In de zomer van 2026 werd de nieuwe rol van programmamanager Gebiedsontwikkeling Dreven Gaarden Zichten gecreëerd en dat is nu mijn baan. Voor heel Staedion ben ik de spil tussen allerlei betrokken functies en in de samenwerking met de gemeente Den Haag en de ontwikkelaar en uitvoerder Heijmans Vastgoed. ”

Bevalt het goed?

“Ja, heel goed. Het mooie is dat ik vanuit mijn vorige rol veel mensen in de organisatie ken en ook de gevoeligheden weet. Nu kan ik bruggetjes leggen tussen alle betrokken afdelingen en collega’s.”

Wat geeft je voldoening in je werk?

“Ik werk aan deelplannen die in verschillende fases zitten en ben met veel tegelijk bezig. Het leukste vind ik het bij elkaar brengen van dingen en mensen, lijnen en samenhang laten zien, en iedereen informeren en erbij betrekken. Daar krijg ik energie van.”

Je kent verschillende woningcorporaties, waarin is Staedion anders?

“Ze zijn heel verschillend. Bij Staedion vind ik iedereen open en benaderbaar, en het type mensen dat hier werkt vind ik leuk. Er zijn veel professionals met kennis en iedereen denkt graag mee. Kleinere organisaties hebben minder specifieke kennis en denkkracht.”

Wat zou je zeggen tegen iemand die twijfelt om te solliciteren?

“De corporatiesector is vrij onbekend. Ook in opleidingen is er weinig aandacht voor. Het imago is misschien wat stoffig vergeleken bij commerciële partijen zoals makelaars en beleggers. Maar de sector is juist super boeiend. De afwegingen zijn interessanter dan die beleggers maken, omdat het niet alleen om rendement gaat, maar ook om maatschappelijke prestaties. Dat is een mooie combinatie. Mensen uit de marktsector zijn vaak verbaasd hoe boeiend de corporatiesector is als ze die eenmaal leren kennen. En Staedion is een goede werkgever die veel kansen biedt.”